InterviewThread 免費開源服務條款

1. 同意與使用資格

使用託管版 InterviewThread 即表示你同意本條款；若不同意，請停止使用。你必須年滿 16 歲、符合所在地的最低數位同意年齡，並取得當地法律要求的監護人同意。

2. 服務內容

InterviewThread 協助比較使用者提供的經驗與職缺描述、辨識證據與缺口、準備真實面試故事並練習問題。它不會代為投遞、聯絡雇主、做出聘僱決策、提供法律或移民建議，也不保證面試或錄取。

3. 帳號

你可透過 Google、GitHub 或 LinkedIn 登入。你有責任保護第三方帳號與登入工作階段。若懷疑未授權存取，請立即透過私人聯絡管道通知我們。

4. 你的內容與真實性

你保有履歷、職缺描述、連結、答案與回饋的所有權，並只授予執行你所要求功能的必要處理權限。你必須有權使用相關內容，且不得利用 InterviewThread 捏造資格、成就、證照、經歷或其他重要事實。

5. 可接受的使用方式

• 不得違法、侵害權利、冒充他人、騷擾他人，或上傳惡意程式與未獲授權的機密。
• 不得繞過安全或速率限制、干擾服務、探查其他使用者資料，或以有害自動化方式存取服務。
• 不得違反第三方規則抓取或自動操作職缺網站；只可使用核准資料源、合作授權或你有權提供的內容。
• 不得把輸出作為對他人做出聘僱、法律、信用、住房、保險或其他高影響決策的唯一依據。

6. AI 與評分限制

AI、關鍵字擷取、語音辨識、市場資料與評分都可能不完整或錯誤。分數只用於準備，不是客觀的就業能力判定。請檢查每個建議、修正逐字稿、驗證外部資料，並保留對最後說法與送出內容的控制。

7. 第三方服務

OAuth 登入服務、瀏覽器、語音服務、模型端點、職缺資料源與外部練習網站皆受其自身條款與隱私政策約束。InterviewThread 無法控制其可用性或資料作法；連結服務只授權同意畫面所列的範圍。

8. 開源、可用性與變更

程式碼依程式庫所列授權公開。託管的社群服務目前免費，可能變更、暫停或停止。開源不代表永久託管、支援、相容性或本機瀏覽器資料的永久保存。

9. 免責與責任限制

在適用法律允許的最大範圍內，本服務按現況與可用狀態提供，不作保證。維護者不對失去的機會、不準確輸出、第三方行為、本機資料遺失或間接與衍生損失負責；法律不得排除的權利與責任不受影響。

10. 限制存取、更新與聯絡

若有濫用、安全風險、法律要求或重大違約，服務可能限制存取。重大條款變更會更新本頁日期。問題與私人請求請使用下方聯絡管道；強制適用的消費者與資料保護法律仍然有效。